各二级公司开展多种活动欢迎新员工

来源:人力资源部 作者:程攀 发布时间:2016-07-28 阅读次数: 3990 次

火热的盛夏,放飞昂扬的激情。近日,随着2016年新入职员工陆续奔赴到各自的工作岗位,今年的迎新“三步曲”工作圆满地落下帷幕。

在经历了十七冶新员工入职培训和入职典礼、团委的迎新晚会后,各二级单位也以多种形式欢迎分配来的新员工。

 

冶金、工业等公司组织了新入职员工的安全三级教育培训。通过培训,加深了新员工对安全政策、法律法规、公司安全制度、安全生产状况以及施工过程中的安全风险的了解,使新员工对项目安全管理工作重要性有了更深刻的认识,为新员工步入后续的安全施工和管理工作上好了第一堂课。

 

房屋、城建、路桥、交通、风电、市政、西北、置业等公司都召开了欢迎会。各公司领导寄语新员工要尽快适应工作环境,完成角色转变;要敢于吃苦奋斗,锻炼提升工作能力;要加强自身学习,提高综合素养;要胸怀理想抱负,实现人生价值。谆谆寄语之中,传递的是公司对新员工的殷切期望,也饱含着对新员工的鼓舞关怀,这在广大新员工心中引起了广泛的共鸣。

在迎新期间,城建公司团委还组织新员工开展素质拓展游戏,训练了大家逻辑思维能力,增强了新员工间的交流。

本年度的迎新活动,各单位部门之间安排有序,配合得当,让新员工充分感受到了十七冶大家庭的温暖和充满魅力的企业文化氛围,激发了新员工投身企业建设,创造美好生活的热情。

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